Unser Kandidat ist ein sehr erfahrener Immobilienverwalter / Centermanager.
Aktuelle Position | Stellvertreter der Geschäftsführung / Leiter Centermanagement | |
Gewünschte Position |
Teamleiter kaufmännisches Asset Management
|
|
Assetklassen | Retail, Gewerbe, Büro, Wohnen | |
Zielregion | Hamburg | |
Ausbildung | ◾ Kontaktstudium zur Controlling Professional ◾ Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann ◾ Diverse Fort- und Weiterbildungen, u. a. Bilanzbuchhalter und Fachkaufmann Rechnungswesen |
|
Berufserfahrung | ◾ Über 20 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung und Betreuung von Liegenschaften ◾ Selbstständige Betreuung von Immobilien mit Einzelhandels-, Büro-, Dienstleistungsflächen inkl. Gesamtverantwortung für den Bereich Centermanagement ◾ Führung von 50 Mitarbeitern (disziplinarisch und fachlich) ◾ Kosten- und budgetorientierte Objektbewirtschaftung, Kostenkontrolle, Kostenoptimierung, Qualitätskontrolle, Vertragsmanagement inkl. Verhandlung mit Mietern und Dienstleistern, Strategieentwicklung auf Objektebene, Vorbereitung und Umsetzung der Übernahme von Objekten in das Management, Standortanalysen, Mieterakquise, Vermietungen, Steuerung des kaufmännischen und technischen Property Managements, Durchführung von Qualitätsaudits an der Immobilie, Begleitung baulicher Maßnahmen ◾ Durchführung von Personalstrategien, Mitarbeitergesprächen, Mitarbeiterschulungen |
|
Gehaltsvorstellung | EUR 130.000 Fixum + PKW | |
Verfügbarkeit | 6 Monate zum Monatsende Kündigungsfrist (verhandelbar) |
Aktuelle Position |
Stellvertreter der Geschäftsführung / Leiter Centermanagement
|
|
Gewünschte Position |
Teamleiter kaufmännisches Asset Management
|
|
Assetklassen | Retail, Gewerbe, Büro, Wohnen | |
Zielregion | Hamburg | |
Ausbildung | — Für weitere Informationen bitte einloggen — | |
Berufserfahrung | ◾ Über 20 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung und Betreuung von Liegenschaften ◾ Selbstständige Betreuung von Immobilien mit Einzelhandels-, Büro-, Dienstleistungsflächen inkl. Gesamtverantwortung für den Bereich Centermanagement ◾ Führung von 50 Mitarbeitern (disziplinarisch und fachlich) ◾ Kosten- und budgetorientierte Objektbewirtschaftung, Kostenkontrolle, Kostenoptimierung, Qualitätskontrolle, Vertragsmanagement inkl. Verhandlung mit Mietern und Dienstleistern, Strategieentwicklung auf Objektebene, Vorbereitung und Umsetzung der Übernahme von Objekten in das Management, Standortanalysen, Mieterakquise, Vermietungen, Steuerung des kaufmännischen und technischen Property Managements, Durchführung von Qualitätsaudits an der Immobilie, Begleitung baulicher Maßnahmen ◾ Durchführung von Personalstrategien, Mitarbeitergesprächen, Mitarbeiterschulungen |
|
Gehaltsvorstellung | — Für weitere Informationen bitte einloggen — | |
Verfügbarkeit | — Für weitere Informationen bitte einloggen — |
Hinweis: Die in den Kandidatenprofilen verwendeten Bezeichnungen beziehen sich geschlechtsneutral auf Personen aller Geschlechter. Zur Wahrung der Anonymität und zur Sicherstellung der Gleichbehandlung aller Geschlechter verwenden wir das generische Maskulinum.
Recruiting Match Real Estate ist die führende Recruiting-Suchmaschine der Bau- und Immobilienwirtschaft. Die Plattform bietet Profile im Vorfeld qualifizierter, wechselmotivierter Kandidaten aus allen Hierarchiestufen mit bau- und immobilienwirtschaftlichem Hintergrund.
Recruiting Match Real Estate ist die führende Recruiting-Suchmaschine der Bau- und Immobilienwirtschaft. Die Plattform bietet Profile im Vorfeld qualifizierter, wechselmotivierter Kandidaten aus allen Hierarchiestufen mit bau- und immobilienwirtschaftlichem Hintergrund.