Unser Kandidat ist eine langjährige Führungskraft im Innenausbau-GU.
Aktuelle Position | Leiter Aus- & Umbau | |
Gewünschte Position | Teamleitung Mieterausbau | |
Assetklassen | Wohnen, Gewerbe, Öffentliche Hand | |
Zielregion | München | |
Ausbildung | ◾ Diverse Weiterbildungen im Bereich Bau & Führung ◾ Ausbildung zum Schreiner |
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Berufserfahrung | ◾ Aufbau und Etablierung der neu geschaffenen Geschäftseinheit Aus- und Umbau (Neubau sowie Bauen im Bestand) ◾ Fachliche und disziplinarische Führung von derzeit circa 10 FTE ◾ Vollumfängliche Koordination der Mieterausbauten sowie Refurbishments im Wohn- und Gewerbebau in allen LP mit Projektvolumina zwischen 1,5 und 6 Mio. EUR ◾ Steuerung der internen und externen Projektbeteiligten sowie Vertragsverhandlungen mit Nachunternehmern ◾ Budget- und Ergebnisverantwortung ◾ Zuständig für die Projektakquise sowie den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen ◾ Steuerung der operativen und strategischen Ausrichtung des Geschäftsbereichs in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung ◾ Analyse und stetige Optimierung von Arbeitsabläufen sowie Prozessen (Lean Management) ◾ Entwicklung und Etablierung von Digitalisierungsstrategien (Bau- und Mängeldokumentation) |
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Gehaltsvorstellung | EUR 120.000 im Fixum + Bonus + PKW | |
Verfügbarkeit | 3 Monate zum Quartalsende Kündigungsfrist |
Aktuelle Position | Leiter Aus- & Umbau | |
Gewünschte Position | Teamleitung Mieterausbau | |
Assetklassen | Wohnen, Gewerbe, Öffentliche Hand | |
Zielregion | München | |
Ausbildung | — Für weitere Informationen bitte einloggen — | |
Berufserfahrung | ◾ Aufbau und Etablierung der neu geschaffenen Geschäftseinheit Aus- und Umbau (Neubau sowie Bauen im Bestand) ◾ Fachliche und disziplinarische Führung von derzeit circa 10 FTE ◾ Vollumfängliche Koordination der Mieterausbauten sowie Refurbishments im Wohn- und Gewerbebau in allen LP mit Projektvolumina zwischen 1,5 und 6 Mio. EUR ◾ Steuerung der internen und externen Projektbeteiligten sowie Vertragsverhandlungen mit Nachunternehmern ◾ Budget- und Ergebnisverantwortung ◾ Zuständig für die Projektakquise sowie den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen ◾ Steuerung der operativen und strategischen Ausrichtung des Geschäftsbereichs in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung ◾ Analyse und stetige Optimierung von Arbeitsabläufen sowie Prozessen (Lean Management) ◾ Entwicklung und Etablierung von Digitalisierungsstrategien (Bau- und Mängeldokumentation) |
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Gehaltsvorstellung | — Für weitere Informationen bitte einloggen — | |
Verfügbarkeit | — Für weitere Informationen bitte einloggen — |
Hinweis: Die in den Kandidatenprofilen verwendeten Bezeichnungen beziehen sich geschlechtsneutral auf Personen aller Geschlechter. Zur Wahrung der Anonymität und zur Sicherstellung der Gleichbehandlung aller Geschlechter verwenden wir das generische Maskulinum.
Recruiting Match Real Estate ist die führende Recruiting-Suchmaschine der Bau- und Immobilienwirtschaft. Die Plattform bietet Profile im Vorfeld qualifizierter, wechselmotivierter Kandidaten aus allen Hierarchiestufen mit bau- und immobilienwirtschaftlichem Hintergrund.
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