Unser Kandidat ist ein erfahrener Marketing Referent.
Aktuelle Position | Marketing Referent | |
Gewünschte Position | Senior Marketing Manager | |
Zielregion | Rheinland | |
Ausbildung | ◾ Master of Science: Marktorientierte Unternehmensführung, Schwerpunkt: Marketing ◾ Bachelor of Science: Betriebswirtschaftslehre, Schwerpunkt: Marketing und Unternehmensführung ◾ Ausbildung zum Kaufmann für Marketingkommunikation |
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Berufserfahrung | ◾ Konzeptionierung und Steuerung von Marketingmaßnahmen /-strategien zur Steigerung der Markenbekanntheit ◾ Crossmediales Kampagnenmanagement ◾ Interne und externe Unternehmenskommunikation inkl. Konzeptentwicklung ◾ Aufbau des Social-Media-Managements sowie strategische Entwicklung von Social-Media-Kampagnen ◾ Content-Kreation ◾ Abwicklung des Eventmanagements ◾ Etablierung und konzeptionelle Gestaltung von internen und externen Eventformaten inkl. Betreuung vor Ort ◾ Kenntnisse in der Umsetzung von Print- und Online-Marketingmaßnahmen ◾ Ausbau, Pflege und Optimierung der Webseite ◾ Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Agenturen ◾ Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Zielgruppenanalysen ◾ Employer Branding und Personalmarketing ◾ Durchführung von KPI-Analysen ◾ Kenntnisse auf Agenturseite |
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Gehaltsvorstellung | EUR 68.000 Fixum | |
Verfügbarkeit | 3 Monate zum Monatsende Kündigungsfrist |
Aktuelle Position | Marketing Referent | |
Gewünschte Position | Senior Marketing Manager | |
Zielregion | Rheinland | |
Ausbildung | — Für weitere Informationen bitte einloggen — | |
Berufserfahrung | ◾ Konzeptionierung und Steuerung von Marketingmaßnahmen /-strategien zur Steigerung der Markenbekanntheit ◾ Crossmediales Kampagnenmanagement ◾ Interne und externe Unternehmenskommunikation inkl. Konzeptentwicklung ◾ Aufbau des Social-Media-Managements sowie strategische Entwicklung von Social-Media-Kampagnen ◾ Content-Kreation ◾ Abwicklung des Eventmanagements ◾ Etablierung und konzeptionelle Gestaltung von internen und externen Eventformaten inkl. Betreuung vor Ort ◾ Kenntnisse in der Umsetzung von Print- und Online-Marketingmaßnahmen ◾ Ausbau, Pflege und Optimierung der Webseite ◾ Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Agenturen ◾ Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Zielgruppenanalysen ◾ Employer Branding und Personalmarketing ◾ Durchführung von KPI-Analysen ◾ Kenntnisse auf Agenturseite |
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Gehaltsvorstellung | — Für weitere Informationen bitte einloggen — | |
Verfügbarkeit | — Für weitere Informationen bitte einloggen — |
Hinweis: Die in den Kandidatenprofilen verwendeten Bezeichnungen beziehen sich geschlechtsneutral auf Personen aller Geschlechter. Zur Wahrung der Anonymität und zur Sicherstellung der Gleichbehandlung aller Geschlechter verwenden wir das generische Maskulinum.
Recruiting Match Real Estate ist die führende Recruiting-Suchmaschine der Bau- und Immobilienwirtschaft. Die Plattform bietet Profile im Vorfeld qualifizierter, wechselmotivierter Kandidaten aus allen Hierarchiestufen mit bau- und immobilienwirtschaftlichem Hintergrund.
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